たけべ ともこ
SmartHRのブランディング統括本部所属の有志メンバーによる、アドベントカレンダーです。
仕事はもちろん、趣味の話などなど、みんなでゆるりと書きます。
🎄参考情報
・noteマガジン：SmartHR マーケティング
・noteマガジン：SmartHR コミュニケーションデザイン
・Cocoda：SmartHRコミュニケーションデザイン
🎄SmartHRのその他のアドベントカレンダー
・SmartHR プロダクトサイド
| SUN | MON | TUE | WED | THU | FRI | SAT |
|---|---|---|---|---|---|---|
1  kewpie | 2  Haruka Mukai | 3  samchan | 4  Chika NAKAGAWA | 5  samemaru_saxo | 6 | |
7 | 8  mzk1496 | 9  hiropon | 10  Atsushi TADA | 11  Hiroatsu KANAMORI | 12  chihari | 13 |
14 | 15  今西 佑太＠SmartHR ｜ エンタープライズマーケティング | 16  HaruMaki | 17  Jinoh KIM | 18  Yurina | 19  Yoshimasa Watanabe | 20 |
21 | 22  Shota ISO | 23  Yuji HIROSHIMA | 24  Kei TANAKA | 25  masudada |
- 12/1データ×AI駆動コンテンツマーケティング＆セールス—顧客理解と提案最適化の数理的アプローチデータ×AI駆動コンテンツマーケティング＆セールス—顧客理解と提案最適化の数理的アプローチ｜キューピー(和田慶)
- 12/2「知りたい」と「伝えたい」に橋を架けるコンテンツ戦略「知りたい」と「伝えたい」に橋を架けるコンテンツ戦略｜MUKAI Haruka
- 12/3MOpsによるアンケート運用刷新︱データフローと体験を同時に改善したプロセスMOpsによるアンケート運用刷新︱データフローと体験を同時に改善したプロセス｜samchan
- 12/4【ポエム】「平時と有事のUX（ユーザー体験）」にSaaSマーケターとして想い馳せてみた【ポエム】「平時と有事のUX（ユーザー体験）」にSaaSマーケターとして想い馳せてみた｜Chan-Chika
- 12/5「また仕事のこと考えてた」をなくすために、Geminiで日報つけてみたら最高だった「また仕事のこと考えてた」をなくすために、Geminiで日報つけてみたら最高だった｜samemaru | SmartHR
- 12/8バナー制作民主化のすゝめバナー制作民主化のすすめ｜mzk1496
- 12/9
- 12/10
- 12/11仮：ニュービジネスデザインユニットがユニット化してからの状況や振り返り
- 12/12仮：ブログ用アイキャッチテンプレをcursorでWEBツール化した話
- （仮）エンタープライズ領域で欠かせない「クローズドイベント」について
- 12/16仮：われはAI -AIと「同僚」として働く-
- 12/17未定
- 12/18未定
- 12/19仮：越境のバランス/ブランド観点の会話を部署横断でするために
- 12/22仮
- 12/23事業に最短距離のクリエイティブ。インハウスが成果で語る理由
- 12/24
- 12/25仮